Treinamento Corporativo
Certifique as conquistas da sua equipe e melhore sua motivação
Certifique as conquistas da sua equipe e melhore sua motivação
Essas credenciais, sejam crachás ou certificados digitais, ajudam a identificar lacunas, reduzir riscos, reduzir atritos, bem como aumentar o comprometimento e a produtividade, tornando-as o complemento perfeito para todos os seus processos de requalificação e aprimoramento.
Empresas de todos os setores já se certificam com credenciais digitais
Bancos, fundos de compensação, associações profissionais, ONGs, consultorias, construção, consumo de massa, hotéis, seguros e outros setores utilizam este tipo de formato adequado para qualquer tipo de empresa.
Deixe para trás a ideia de que o reconhecimento é apenas uma questão de cursos. Com as credenciais digitais, você transforma processos de treinamento e outros reconhecimentos em experiências valiosas que contribuem para o crescimento dos seus colaboradores.
Transformar a formação num diferencial chave para atrair e reter talentos. As credenciais demonstram o seu compromisso com o desenvolvimento da sua equipe, projetando uma imagem inovadora e atrativa como empresa.
Ajude seus funcionários a desenvolver as habilidades necessárias para avançar em suas carreiras dentro da empresa. As credenciais digitais facilitam a mobilidade interna e reconhecem talentos, aumentando a motivação e o comprometimento.
Supere as limitações dos certificados tradicionais e do LMS. As credenciais oferecem uma experiência completa que vai além de passar em um teste. Seus colaboradores poderão compartilhar suas conquistas nas redes sociais e demonstrar suas habilidades para o mundo.
Exemplos de uso mais comuns
Desenvolvimento de habilidades
Requalificação
Requalificação
Antiguidade
Performance
Prémios
Projetos
Eventos
Motivação e reconhecimento
As credenciais são uma forma simples e eficaz de reconhecer as conquistas dos colaboradores porque os leva a continuar aprendendo e crescendo profissionalmente porque se sentem reconhecidos e importantes na organização. Você também pode criar seu carteira de crachá.
Melhor desempenho no trabalho
Esse formato ajuda os colaboradores a desenvolverem as habilidades necessárias para desempenharem suas funções com mais eficiência. Isso leva a um melhor desempenho no trabalho e maior satisfação.
Melhorando o posicionamento e a marca empregadora
Ajudam a melhorar a reputação da marca empregadora, uma vez que a sua utilização demonstra aos potenciais colaboradores num processo de recrutamento que a empresa está comprometida com o desenvolvimento profissional dos seus colaboradores.
Poupança de custos
São uma forma económica de reconhecer colaboradores, não só porque os beneficia, mas porque, em comparação com os certificados tradicionais, as credenciais digitais são mais fáceis de criar e distribuir, são mais baratas e não requerem papel ou tinta. É um formato ecologicamente correto.
O que dizem nossos clientes
Chega de processos tediosos de gestão manual de certificados e diplomas.
Carolina Ibañez
Baviera
As credenciais promovem a cultura do reconhecimento
Na Bayer Andina treinamos e nos esforçamos para sermos transformadores da cultura digital… Acreditta é um aliado muito importante porque nos permite incentivar a nossa cultura de reconhecimento.
Luis Delgado
Banco BCI
Eles são escaláveis
Os crachás digitais nos permitiram alavancar nossa cultura de aprendizagem e geraram um impacto positivo em nossos colaboradores que orgulhosamente compartilham seus crachás nas redes sociais. Percebemos que era tão poderoso que o ecossistema se expandiu para diferentes iniciativas e áreas.
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