Después de 4 años de difundir la idea de las insignias digitales en América Latina, aún queda un largo camino por recorrer en cuanto a su uso, descripción, adopción y próximos pasos. El primer paso consiste en tener una comprensión común del concepto. Por esta razón, hemos decidido recopilar en este artículo algunas de las mejores definiciones que hemos encontrado, tanto en el ámbito académico como en la industria.
Definiciones por diversas organizaciones
BID
Las credenciales digitales son reconocimientos en línea verificables de habilidades o conocimientos que has adquirido. Estas representaciones digitales contienen información detallada, incluyendo quién las recibió, quién las emitió, los logros alcanzados y los criterios de expedición.
Mozilla
Una insignia es una representación en línea de una habilidad que has adquirido. Open Badges lleva este concepto un paso más allá, permitiéndote verificar tus habilidades, intereses y logros a través de organizaciones confiables y agregando esta información a la imagen de tu insignia.
OIT
También se habla de “open badges” o insignias abiertas como una nueva tendencia en las credenciales digitales. Este sistema sería más inclusivo y reconocería los logros académicos con el nombre de la persona y la institución, la fecha de expedición, las habilidades evaluadas, etc. En general, se basa en el principio de reconocer las habilidades y competencias desarrolladas fuera de los ambientes académicos y enfrenta los mismos desafíos para la evaluación a distancia y la creación de un sistema sostenible de reconocimiento a nivel nacional, regional y global.
Universidad del Rosario Colombia
Los emblemas o distintivos son representaciones visuales o indicadores de logros, habilidades y competencias verificables en línea y en tiempo real. Tradicionalmente, el reconocimiento se hacía a través de trofeos, condecoraciones o diplomas, pero al igual que los métodos evolucionan y se adaptan a la modernidad, ha surgido una nueva forma de dar reconocimiento: las insignias digitales.
IBM (Ptech)
Las insignias son credenciales seguras y habilitadas para la web que contienen información detallada y verificada que los empleadores pueden utilizar para evaluar el potencial de un individuo.
Observatorio Tec de Monterrey
“Es tu nuevo currículum extendido. Estoy incluyendo mis insignias que demuestran mis competencias y es un enfoque más orientado hacia la empleabilidad”.
Observatorio de la Universidad Colombiana
Es una certificación que se obtiene en línea tras aprobar cursos cortos y que se puede compartir de forma digital. Estas se crean, otorgan, almacenan y muestran en línea, y cuentan con metadatos detallados. Representan una nueva forma de promover y certificar logros personales o educativos, desde habilidades básicas hasta desarrollos complejos en ciencias y tecnologías. Han generado una revolución en todos los niveles educativos, especialmente en los procesos de certificación de educación laboral y en la educación superior en su totalidad.
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Universidad Israel
Estas credenciales digitales van más allá de ser simples reconocimientos, a diferencia de los métodos tradicionales. Se enfocan en logros más inmediatos, como demostrar la velocidad de lectura en el ámbito educativo o evidenciar cualidades como la perseverancia en el ámbito laboral. Están basadas en código abierto y se enmarcan en un estándar global de reconocimiento, como los open badges 2.0. Se otorgan de manera escalable, masiva y confiable a través de plataformas especializadas que brindan estos servicios.
UTEL
Estas insignias representan la nueva forma de demostrar tus competencias y están compuestas por una imagen y metadatos que contienen información sobre tu acreditación. Cada insignia es única y, además de la imagen proporcionada por la organización emisora, contiene información específica que permite validar su origen, la entidad que la emite y otras características relevantes para certificar su autenticidad en tiempo real.
Anabella Laya
CEO Acreditta
